7 juni 2016| Een meerderheid van de Tweede Kamer heeft ingestemd met het voorstel van SP en GroenLinks om het fiscale voordeel van expats binnen de 30% regeling opnieuw te bekijken. 30%...
Arbeidsrecht
Jongeren en werk
31 mei 2016| Nederland kent strikte regels omtrent jongeren en werk. Zo zijn er voor jongeren tot 18 jaar een aantal beperkingen opgelegd. Deze beperkingen uiten zich met name in het...
Werkgever moet werknemer die structureel overwerkt extra betalen
25 maart 2016| Kantonrechter Alkmaar, 6 januari 2016 – Een chef-kok bij een sterrenrestaurant wordt ontslagen. Hij vindt dat is afgesproken dat hij minimaal vijf jaar in dienst zou blijven en...
Pas op bij ziekte na einde dienstverband medewerker
11 maart 2016| Als een medewerker binnen vier weken na de beëindiging van het dienstverband ziek wordt, draait de (ex)werkgever alsnog op voor de uitkeringslasten via premiedifferentiatie. Hoe kunt u dit...
Wanneer begint de bedenktermijn in een vaststellingsovereenkomst?
10 maart 2016| Deze vraag kwam onlangs aan de orde in een zaak bij de Kantonrechter Rotterdam van 10 februari 2016. Werknemer en werkgever hadden overeenstemming bereikt over een vaststellingsovereenkomst. De...
Wijzigingen in het arbeidsrecht in 2016
23 november 2015 | Met welke wetswijzigingen moet u in 2016 rekening houden? Een overzicht van een aantal wijzigingen in het arbeidsrecht die voor 2016 op stapel staan. Maximale WW-duur verkort De maximale...
Participatiewet: doelgroep register online
11 november 2015 | Het door het UWV beheerde doelgroepregister staat online. Daarin staan de namen van alle mensen die in aanmerking komen voor een baan uit de banenafspraak, de regeling...
Ernstige verwijtbaarheid leidt tot ontbinding arbeidsovereenkomst tegen eerdere datum, geen transitievergoeding
29 oktober 2015 | Rechtbank Noord-Holland, 28 september 2015 – Werkgever verzoekt in deze zaak de arbeidsovereenkomst met werknemer te ontbinden zonder daarbij over te gaan tot toekenning van een transitievergoeding....
Streep door concurrentiebeding in tweede tijdelijke contract
19 oktober 2015 | Kantonrechter Enschede, 15 september 2015 – De tijdelijke arbeidsovereenkomst van de werkneemster met een concurrentiebeding wordt na 1 januari 2015 verlengd ‘onder dezelfde voorwaarden’. De kantonrechter oordeelt...